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10大替代品出现在家办公呼叫中心工作

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Craftybird是一个全职妈妈在家工作。她喜欢写母爱和简单的方法来赚钱。

往下读,如果这些在家工作机会适合你学习。

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为什么在家里工作?

与全球经济衰退,经济衰退,许多公司正在寻找工人为他们的虚拟呼叫中心可以在家工作。有很多好处对于雇主和雇员(或承包商)考虑:

雇主的利益

  • 减少开销,允许员工使用自己的家庭办公室和设备
  • 增加员工愿意工作的时间,有更多的生产力
  • 远程培训可以白天还是晚上,
  • 员工在大多数情况下被认为是简约,所以不需要支付加班费或好处

员工福利(或承包商)

  • 灵活性的工作能力,当你想要的
  • 不需要通勤或产生其他费用如午餐或专业的衣柜
  • 你确定你赚多少钱,大多数公司提供激励奖金和佣金
  • 选择你想服务的公司,以你的经验

许多大公司正在寻找homeshore工人与海外工人。他们想帮助改善经济的同时还能省钱。

10大替代品出现

  1. 荣誉的支持
  2. ACD直接
  3. 阿德瓦尼
  4. 高山的访问
  5. 苹果在家里
  6. 换合同
  7. 云10
  8. 西方在家里
  9. 工作方案
  10. 赛克斯

1。荣誉的支持

地点:美国

荣誉支持雇佣独立承包人PC支持代理。薪水范围是10 - 12美元/小时。您还必须接受背景调查,你将不得不支付。

2。ACD直接

地点:美国有些州除外)

与ACD代理支付的那一刻,他们拥有激励。他们说“最你的工作,你赚的越多”。你必须有一个基于Windows PC服务。

3所示。阿德瓦尼

地点:加拿大

带薪培训,工资是可用的加拿大公司。代理协助完成调查。双语在法语或者西班牙语是一种资产。

4所示。高山的访问

地点:加拿大和美国

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唯一你是犯罪背景调查和成本你还没有任何设备。你是按小时支付,从约9美元/小时。提供持续的培训,让你了解,能做你的工作。客户有所不同。

5。苹果在家里

地点:美国(限制位置)和安大略省

为苹果公司的客户服务部门工作,协助客户与他们的技术问题。时间大多是兼职,但全职时间是可用的。

6。换合同

地点:加拿大、多米尼加、英国和美国

全世界最受欢迎的选择在家工作的特工。客户的列表是多样化,使您能够选择一个工作是最适合你的技能和兴趣。

7所示。云10

地点:美国

云10提供带薪培训和持续的支持他们的代理人。设置日程设置代理。薪酬是8 - 12美元/小时之间。

8。西方在家里

地点:美国

西方在家里提供带薪培训和持续的支持他们的代理商服务不同的客户。CSR的支付,反对小时、范围。

9。工作方案

地点:美国

工作解决方案的公司之一,是首选的WAHM是因为持续的公司的支持。培训由专业人员很容易导航通过客户的系统。技术支持也可以在需要的时候。代理支付约9美元/小时。

10。赛克斯

地点:全球

这项工作在家里公司可以代理世界各地包括加拿大、美国、英国、中国、意大利、罗马尼亚和更多的国家。客户的服务范围,取决于你的位置。

员工和承包商之间的区别是什么?

许多公司外包独立承包人,因为它减少了他们的招聘成本和福利计划。如果你是一个承包商,该公司将不作出任何扣除税收、养老金或其他政府减免。税,你将欠政府的钱。请检查与您的税务中心或会计师为进一步的细节。

一些公司还要求你注册一个公司名称,并把它才能“雇佣”你的“公司”。注册并把成本可能相当高,所以你的研究之前提交。

你需要开始工作

  • 计算机,通过了公司的技术要求
  • 一个专门的电话线
  • 一个耳机
  • 一个USB耳机进行训练
  • 一个安静的工作空间
  • 办公用品(如纸、笔等)。
  • 一般电脑知识

出现的比较

地区:加拿大、英国和美国

启动成本:犯罪背景检查成本,产生基本认证项目99美元(仅为我们代理)

额外的细节:收益取决于客户端服务。你可能要支付每月产生费用,涵盖他们的技术支持和管理成本。你将被要求在一个虚拟的服务公司工作(VSC),这是一个股份有限公司。你可以为自己创建一个公司或者加入一个现有的公司。

事情要小心

在家办公的工作一样,有警钟,您应该知道的:

  • 大型存款底费用培训或设备
  • 正在进行的费用
  • 金字塔招聘
  • 无益的员工或技术援助

一些公司会要求你支付培训费用,但这不仅是支付管理费用,而且确保你是认真对待这个机会。他们基本上淘汰那些不严重,可能浪费资源。

小贴士:

  • 阅读评论,代理商,过去和现在,获得对公司的理解和他们的程序
  • 致力于位置和把它更喜欢自己的生意,你做什么,你会赚更多的钱
  • 如果你在怀疑,不要辞掉白天的工作(如果可能的话),并承诺完成时间在晚上在家工作的位置,直到你完全确定

本文是准确的和真实的作者的知识。内容仅供信息或娱乐的目的,不能代替个人法律顾问或专业建议在商业、金融、法律或技术问题。

你认为在家工作的机会?

carrie.johnson1229@gmail.com2019年10月07日:

我认为它是伟大的,你不需要上班,它是一个伟大的部分时间就业和或/业务

嘉莉J2018年10月01日:

我为出现工作了7个月突然他们说他们不再雇佣来自纽约的人,我要找另一个公司工作!

Adyir业务解决方案有限公司2018年4月24日:

我注册出现2016年7月,我相信。我在2017年10月开始招聘,开始创造收入1月26日,2018年。我喜欢使用起来。然而,有一个缺乏沟通和技术支持。试图通过艾娃是非常令人沮丧的答案。有些时候你需要找一个活的人。最后我在这里寻找一个替代,因为我是一个提倡沟通时。

马克2018年4月3日:

我是在这里寻找替代品出现,因为我有问题出现。我工作为LiveOps LiveOps和有一个伟大的经验。所以我不仅破坏产生感兴趣。这是我的客观意见。这是一个骗局。不要浪费你的时间。不花一分钱。去找别的东西与一个合法的公司。我必须说,虽然这些人是不幸的经历,值得高兴的是,我并不孤独在我的评估。它加强了在我脑海中得出的结论是,我到达公司,我可以知道不仅仅是我。

帕特丽夏2018年3月26日:

我为出现工作了两个不同的客户。我完全同意卡申关于终止无法和客户谈谈。有一天你工作和下一个繁荣,然后可以不再为其他客户工作。我做了一个很小的错误,并终止。现在寻找另一家公司工作。

沙考2017年12月19日:

的列表(上图),我已经工作了起来,赛克斯(又名:高山访问)。这两个,赛克斯方式更好,更多的组织和雇佣员工和承包ICs。赛克斯支付9.25美元/小时,全职。我最近重新应用,因为我现在残疾女士和努力在例行世俗的工作,只是对我来说是不可能的。我再次调查这些公司,和其他人提供在家工作就业,即使它必须作为一个集成电路。

桑迪。考2017年12月19日:

我曾试图为出现工作整整两年了。这是一个又一个的问题,在他们一边,这需要我采取不同的客户机或类。每次我退还,除了我最后一次尝试,现在我要与你分享。最后,我在第一天的训练和我的“手”培训部分(大多数呼叫中心企业称之为你的筑巢期)……我住的地方要求5天2小时/天。我把我的第一个电话。死线!我听不清客户和向客户重复这个客户挂电话前3次。第二个电话进来后。同样的事情发生了。 I told the customer 3 times, I couldn't hear them before hanging up. Then just backed out of the system and got their tech support involved to find out what was wrong. They checked my computer remotely twice, both time saying their computers were fine that the problem was on my side, but could not figure out what that problem was. After two years of trying to work for Arise, I just gave up and got a regular p/t job as a Library Page and a p/t IC job as an Admin Assistant. In spite of all the problems I experienced with Arise, I don't think it's a scam, I just had a run of bad luck with them. I still think they are a great way for someone who wants/needs to work at home to be able to make a living, IF everything goes smoothly, without hitches. I just applied to a new IBO (the one I was with are no longer with Arise for some reason). But I would rather, find a regular job similar, that hires employees vs ICs. I just applied to the company formerly known as Cloud 10 Corp (now Transcom). They hire employees and give paid training and I've heard some benefits, too. So, waiting on their reply to my application.

梅尔巴利奇2017年12月13日:

你的工作多少钱吗?无薪旅行时间。气体。衣柜。如果你赚不到10美元/小时看一个好的公司,让你在家工作。你会增加收入节约气体。旅游时间:几卡路里和大厅漫步。检查一下,找到一个适合你的公司。

丽莎2017年7月19日:

小心出现。他们让你支付前期课程之前完成所有必要的步骤进入课程。如果出现任何问题,在招生过程中,他们不退还你的钱,当然,即使这门课还没开始,不得开始几周。他们非常不道德的。我认识的所有人都说出现瓦解。人开始今年新入学的恐怖故事。他们逍遥法外,因为人们允许它。

I-Am-Erica2017年3月14日:

*许多机会远远低于200美元。在过去的几个月里,平均课程成本介于5美元到77美元之间。

我认为课程很长。但当你考虑有多少人工作在管理一个家庭后,较长的课程是很有意义的。也许短选择全职人会做这样更方便和更少的乏味的人。事实上,他们提出缩短和普通版的课程一个客户最近……这是一个孤立的事件。有很少的机会短期合同,提供短期课程。

*技术费用用于不仅仅是技术,它还涵盖了教练安排时间帮助你改善和教练聊天你用工作而服务。

*的等待时间可以可怕的技术支持。这是更糟因为大招聘服务一份大合同。当四月的一个结束,科技等应该回到正常。然后等待时间会很长,但没有比其他公司。我不得不等待数小时的技术支持,当我为UHC工作……

*没有你没有得到支付等技术支持。什么业务?只有员工得到支付等技术支持。放弃技术费如果出现技术问题造成的出现或者是客户让你错过2 +小时的服务。你必须请求。

*当人们不通过类,通常他们,不管好或坏老师。如果一个教练是如此糟糕,出现投诉可以和将给另一个类的费用凭证,甚至在一些罕见的情况下退款费用。发邮件的人在管理团队或非常持久通常只需要聊天,尤其是如果它是一个问题影响到几个人在一个类。

*小时,不同的客户有不同的维修时间。你不能让他们开业当它适合你。阅读机会宣布,选择最适合您的机会availibilty,价格点和技能。

*有问题,但是没有免费的业务问题。如果你是一个伊博人,你应该明白这一点。如果你是一个承包商,你应该明白这一点。一般来说,它是你让它。谁还能在哪里成为伊博语和雇佣人们为他们工作?我不了解你,但是,事实上,我已经完全控制我的日程安排使它值得我那么做。

一个不安的人……2017年3月12日:

负责潜在客户服务代理至多200美元支付是荒谬的。特别是当平均收入是9美元/小时。也,在某些情况下,只能够在预先确定的时间框架之间,与有线电视公司之一,是绝对荒谬的。我知道的人已经多次相同的课程,但都以失败告终。他们的得分点远离传递。当然他们必须每次支付课程费用。甚至有一个老师,也是一个伊博人(独立企业所有者)试图大跌有人从另一个伊博人他们的。不诚实和不专业。难怪老师评分相同的两次失败的人。另一个缺点是估计20美元每2周扣除从你的支付… This company may have some fortune 100 and fortune 500 company's to service, but they have some serious ethical issues going on. I also dont like how long it takes for tech support to assist. HOURS waiting in most cases. How can you effectively service clients, have technical issues, but have to wait for an hour to get assistance? Unfortunately, these aren't isolated incidents. By the way, you're not getting paid for the time you're down, due to technical issues. The duration of the courses are much too long. I've worked for call centers and this teaching method is ineffective. This should take no longer than 3 weeks! I could teach these courses in 2 weeks tops! But I've taught professionally as well, so maybe that's the difference. ARISE Virtual Solutions needs to find other ways to make money instead of requiring candidates to pay excessive amounts for courses and take bi-weekly payments from customer service agents. Big ethical issues.

GetVirtualFreedom2017年3月7日:

我曾与出现的伊博人一年多了。是的,有很多的问题出现,但是我发现他们并不比任何其他业务。有利弊你工作过的地方。

我认为最糟糕的经验来自工作错误的伊博人。我听说伊博人的恐怖故事从未访问或支付csp。对于任何发现不可能获得释放一个糟糕的伊博人,只是联系起来。他们不会调停CSP和伊博语,但他们会释放你,这样你可以搬到一个不同的伊博人。

在Facebook上@virtualfreedomtoday

我总是和我总是可用的。

卡申2016年5月1日:

我为出现工作了2年。我真的很喜欢它。但我被解雇没有从我的角度来看,从我的客户…我终于找到我所做的。我被告知我被粗鲁的客户。当我可以看到断章取义我说可能是我不认为这是粗鲁的上下文。我当然没有这样的意思。

因为你没有办法跟客户虽然没有办法保护你自己。

,很难得到另一个客户这样的如果一个火灾原因....

萨曼莎2016年4月6日:

我开始工作起来,但看起来他们不组织。他们告诉你,你是好去你投资注册公司,买一个特殊的电话和新的电话线。还有花6周训练出来一无所有. .在出现非常失望。你们需要有一个更好的一对一培训。也给公开批评所以客户端可以从错误中学习。我来赚钱而不是我失去了很多时间和金钱。

福罗佩纳2015年9月20日:

我工作了一个月出现。我选择了一个公司内工作出现叫做莫妮卡的a +客户服务,Inc .(苹果公司),他们从来没有支付我。我伸出手出现帮助我出去他们洗手说他们无法参与CSP和伊博人冲突。我真的很失望。我不能让我的伊博人将我从她的公司,这样我就可以选择别人或者成为自己的伊博人但她不会这么做。我不为任何人工作,把我踢掉他们的系统出现。我给两个拇指向下出现。

PurpleladyV2015年8月29日:

我理解她说的很多我感兴趣的出现已经有很长一段时间,我必须说,所有的费用;他们是相当多的,如果你问我。当人们找工作在正常的工作,一个没有被训练,支付背景调查和经过培训与所有这些费用是如此的不切实际的认为,在今天的经济时期,人们都愿意这么做。…抱歉我的错误希望你理解我想说什么。

大卫Donathan2015年1月18日:

我现在已经工作了2年出现。我们已经成为伊博人出现。

如果你不准备合并。自己还让我们为您处理文书工作。你想要的工作尽可能多或尽可能少(这是你的业务)我们会善待你。看看我们www.dsbusinesssolutions.com

你也可以给我们发电子邮件支持@ dsbusinesssolutions。Com(请删除空格)*做垃圾邮件保护……

史蒂夫Troxell2013年4月13日:

完全不同意泰米。我是生活的主人,LLC是总理的合作伙伴。我已经在与出现好几年了,我知道她还有效点的事实非常错误的点。一些类是的,班级规模增加。为什么?原因是有大量的人想要不劳而获。他们认为在家工作的机会是免费的。那不是的情况出现。它是一个真正的支付工作,你必须工作。如果有人在这里寻找一份真正的工作,支付,实际上涉及到工作,请随时与我联系或访问我们的网站www.LiveALifeLLC.com本文讨论起来,那么我们可以基地你的意见。

塔米2013年3月7日:

出现并不是一个伟大的公司工作。他们recriut成千上万的人每个月提供100个职位。在这个过程中包括80个小时的免费培训,+ 20小时的家庭作业,他们不断地淘汰的人。例如,一个典型的类可能有四十个学生,中途,入学率下降一半,到最后,全班入学率为百分之三十。应该问的问题是“当你支付培训如果你不通过的特定部分训练使人资格的公司工作”。同样,没有公司招聘每个月几千插槽。就像任何多层次的公司,会有一些人通过。

斯蒂芬妮·玛丽揭幕2012年9月13日,从亚特兰大,乔治亚州:

非常感谢你…这个信息真的帮助我。我在找一份工作赚额外的钱。这看起来像的路要走。谢谢。

迈克尔Kromwyk2012年,南澳大利亚州阿德莱德从3月6日:

Asutralia的另一个公司也开始尝试在家工作,主要是银行和外包中心联系。的优势是,它开辟了新的人口统计工作呆在家里等妈妈。

另一个要考虑的因素是工作场所健康和安全以及如何确保正确设置环境,减少受伤的风险。

伟大的craftybird中心。欢呼声迈克尔

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